当前，我们企业正处于改革发展的关键期，这就要求企业党建工作必须要发挥党组织的政治优势和党员的模范先锋作用，来为企业改革发展引领方向、保驾护航。但是项目党组织作为企业党组织的“毛细血管”，具有党员流动性强、党员分散、党组织点多面广等特性。如何结合现状，充分发挥项目党组织的政治保障作用和战斗堡垒作用，为企业持续稳定发展提供强劲动力，是我们企业党务工作者需要考虑的一项重要课题。
　　一、加强工程项目党建工作的重要性
　　1.项目党建是我们企业改革发展的坚强堡垒。习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会上强调，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”。项目党组织是我们企业党委的“前沿阵地”，抓好工程项目的党建工作，事关项目建设的成败和企业的健康发展。面对施工生产一线繁琐复杂的问题和困难，只有夯实项目党建基础，扎实开展好项目党建工作，充分发挥党组织“把方向、管大局、保落实”的领导作用，才能让国有企业党建之“根”扎得更深，信念之“魂”筑的更牢，进而激发党员员工的战斗力、凝聚力，推动企业改革发展顺利。
　　2.项目党建是顺利完成施工任务的重要保障。施工企业与其他生产加工型企业相比存在着一定的特殊性，职工常年流动在外，随项目奔波迁徙，工作环境艰苦，生活较为单一枯燥。在这种形势下，如何凝聚人心，保证施工生产任务顺利完成，是我们企业管理必须要面对和解决的问题。实践证明，只有充分发挥基层项目党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，围绕工程项目工期、安全、质量、效益和急难险重任务，积极组织开展党建主题活动，发挥好党的组织优势和群众工作优势，才能带领广大员工，助推项目施工生产稳步前行，进而又快又好完成项目施工任务。
　　二、工程项目党建工作现状
　　1.一些领导思想认识不到位。一些项目主要领导往往把“保安全、保质量、保工期”当做主要任务目标，而对于党建思想政治工作没有足够的认识，在实际工作中常常出现“一手硬，一手软”的现象。比如，一些项目党组织，借项目生产任务重、保履约压力大等理由，忽视和放松对党建工作责任的坚守，开展党员教育次数不断减少，党内组织生活开展逐渐松懈，主题活动越来越没有激情，流于形式，影响了基层党组织政治作用的发挥。
　　2.一些基层党务工作者素质不够高。一个项目的管理，离不开众多管理人员、技术人员和施工人员的齐心配合。基层党务工作者必须具备专业的党务水平、豁达的性格、敢拼敢闯的精神才能团结大家，发挥出党组织的战斗堡垒作用。但目前，基层项目党务工作者存在着年龄结构偏大，梯队培养不合理等问题。项目党务工作者特别是既具备文化水平、又具备丰富思想政治实践经验的人才短缺，一定程度上影响了项目党建工作的发挥。
　　3.党员队伍较为分散。工程项目点多面广，党员组织分散。有的工程项目，好几个工点，有的工点甚至跨县、跨市、跨省，很不便于集中组织党员开展活动。在人员构成上，党员大多集中在管理岗位上，技术岗位、一线工人比较少。一些党员处于工程项目关键岗位上，虽然有利于先锋表率作用发挥，但是，在当前工程项目施工压力越来越大的背景下，用于学习和自我提升的时间越来越少，参与党建主题活动精力不足，很多时候处于有心无力状态。
　  三、加强工程项目党建工作的思路与建议
　　1.加强主体责任落实。党组织书记是管党治党工作的领头人，是党建工作的第一责任人。只有党组织书记的第一责任落实好了，班子成员和广大干部的责任才能落实。因此，必须要教育和引导各党组织书记，落实抓好党建是最大的政绩、不抓党建就是失职的责任意识，时刻树立党要管党、从严治党的理念，把党建工作始终放在心上、抓在手上。另外，党建工作必须要坚持书记抓、抓书记，层层落实、层层传导、层层推动，持久发力，久久为功。
　　2.加强党建队伍建设。加强党建队伍建设，除了加强人才引进和培养、加强后备干部队伍建设、加强党务工作者人员配备之外，还应该提升工程项目党组织工作者“三种能力”。一是要提升担当能力。作为工程项目党组织工作者，必须要时刻不忘自己肩头所担重任，做到日常工作能尽责、难题面前敢负责、出现过失敢担责。要在实践中历练过硬本领，提高自身履职能力，做到真会担当、真敢负责、真有作为。二是要提升抗压能力。面对当前工程项目党组织工作的众多工作，党组织工作者要把压力变成动力，当成激励奋进的发动机，当成展现个人才华、实现个人价值的平台。三要提升学习能力。要加强对党中央最新理论方针政策的学习，用理论指导实践，同时，还要把学习作为一种政治责任和工作需要，作为一种生活常态和精神追求，不断提升自身应对复杂形势、处理复杂问题的能力。
　　3.加强制度体系建设。坚持以制度抓党建、以制度促党建的工作要求，通过制订、完善各项党建工作制度，推动党建工作科学化、规范化、制度化。要建立完善制度体系，注意制度的可操作性、易用性以及可持续性，在一定时间段内保持制度的稳定性和延续性，保障基层党组织党建活动能够正常开展。要利用好调研、考核、检查等形式，及时掌握工程项目党组织落实制度体系情况，进而督促和推动各工程项目党组织书记开展好岗位工作。要抓好基层党组织书记这个主要矛盾，通过责任追究制度，使基层党组织书记意识到党建工作不抓不行、抓得太软太松也不行。只有这样，才能把基层党组织书记工作的“软任务”变成“硬约束”，才能把基层党建工作抓好抓实，形成“一心一意谋发展、聚精会神抓党建”的良好局面。
　　党要管党，从严治党，是新时期党建工作的重点和核心。工程项目党组织书记必须要切实担负起第一责任人职责，在党言党、在党为党，切实构建起书记负总责、带头抓，班子成员和其他党员干部抓党建、共同抓的党建工作新格局，将党建工作与具体工作结合起来，督促党员干部履行好党建工作职责，以对党忠诚、对企业忠诚的态度，形成党员干部齐思党建、齐抓党建的工作合力。